I forbindelse med vores godkendelse til SKI leverandør, har vi valgt at tilmelde os UN’s Global Compact. Global Compact er et frivilligt netværk mellem virksomheder, som ønsker at arbejde for en mere bæredygtig økonomi. Hermed viser vi, at vi støtter, respekterer og beskytter menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og anti-korruption.
Boldsen har en grundidé om, at vi vil gøre kundens forretning bedre. Dette baserer sig dels på, at vi ser vores forretnings succes som forbundet til kundens forretnings succes, men også, at vi gerne vil gøre verden lidt bedre.
De 10 principper i Global Compact
1.Virksomheden bør støtte og respekterebeskyttelsen af internationalt proklamerede menneskerettigheder inden forvirksomhedens indflydelsesområde.
2.Virksomheden skal sikre, at den ikkemedvirker til krænkelser af menneskerettighederne.
3.Virksomheden bør opretholde frihed tilorganisering og anerkende arbejdstageres ret til kollektive forhandlinger.
4.Virksomheden bør støtte afskaffelsen afalle former for tvangsarbejde.
5.Virksomheden bør støtte en effektivafskaffelse af børnearbejde.
6.Virksomheden bør støtte afviklingen afdiskrimination i arbejds- og ansættelsesforhold.
7.Virksomheden bør støtte enforsigtighedstilgang til miljømæssige udfordringer.
8.Virksomheden bør tage initiativ til atfremme større miljømæssig ansvarlighed.
9.Virksomheden bør opfordre til udviklingog spredning af miljøvenlige teknologier.
10.Virksomheden bør modarbejde alle formerfor korruption, inklusiv økonomisk udnyttelse og afpresning.
Menneskerrettighederneskal overholdes overalt. Hos BOLDSEN mener vi også at det er en menneskeret atudvikle sig og lære. Derfor opfordrer vi vore medarbejdere til at uddanne sigog aktivt søge ny inspiration. Vi tilbyder også sessions med en certificeretcoach, idet vi mener at medarbejderne har det bedre, når arbejdet udføres ibalance med alle andre dele af deres liv. Vi arbejder kontinuerligt på at skabeverdens bedste arbejdsplads for vore medarbejdere – lige her.
Hos BOLDSEN bruger viikke ordet arbejdstager. Vores ønske er, at medarbejderne arbejder her, fordide synes at det er sjovt, givende og udviklende. Hos os er engagement enforudsætning for at høre til.
Miljø er er utroligtvigtigt område. Vi arbejder på miljørigtige løsninger flere steder, men her harvi også gode muligheder for at forbedre os. Vi har oprette BOLDSEN Energi, somer eksperter i miljørigtige energiløsninger, men vi har i øjeblikket også fokuspå salg af berøringsfrie armaturer og sanitet med vandsparefunktion, sommindsker vandspild. BOLDSEN Hydraulik har lækagefri hydraulikslangesamlere ogrør, BOLDSEN Savning har minimalsmøring til savemaskine og reduktion af stressog støj på ældre båndsave (selvudviklet). BOLDSEN Stål fokuserer på informationom højstyrkestål samt galvanisering af stål (som reducerer stålforbruget påsigt). Vi forsøger endvidere at få kunderne til at samle deres ordrer, så viikke skal køre ud så ofte, eller har mere med, hver gang. Vi skærer ned påpapir til og levering af bla. fakturaer og kontoudtog ved at sende detelektronisk til vore kunder.
Anti-korruption ogdermed korruption er et emne, som vi Danmark er forskånet for at bekymre os væsentligtom. Det må og skal ikke finde sted nogen steder.